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Célébrer la Positivité : Guide Complet sur les Compliments et leur Impact

by Margaret Jacob

Au sommaire IMAGYNA :

  • Les compliments axés sur la joie, le plaisir et une perspective positive sont essentiels pour célébrer la positivité.
  • Les compliments sont donnés à quelqu’un pour quelque chose qu’il a fait, comme les complimenter pour un beau dessin.
  • Les hommes apprécient les compliments sur leur coupe de cheveux, leur apparence, leurs compétences avec les animaux et les enfants, leurs capacités culinaires, leur détermination, leur sens de l’humour, leur sourire, leur forme physique et leur responsabilité.
  • Ne pas hésiter à donner des compliments dans les situations appropriées, car les gens sont plus enclins à les accepter que l’on ne pourrait le penser.
  • La peur de donner trop de compliments de peur de paraître insincère est infondée, car les recherches montrent que les gens sont plus enclins à les accepter que prévu, tant qu’ils sont sincères.
  • Ne pas confondre avec le terme « complément ». Formellement, si vous offrez quelque chose à quelqu’un avec vos compliments, vous le lui offrez gratuitement.

Complimenting Positivity

Célébrer la Positivité : Guide Complet sur les Compliments et leur Impact

Compliments focusing on joy, fun, and a positive outlook are essential. It’s not always easy to stay positive, so acknowledging someone’s positive impact is important.

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Compliment Usage

Célébrer la Positivité : Guide Complet sur les Compliments et leur Impact

The term compliment is more commonly used. Its connection to courtesy is clear in its modern definition. As a noun, it often refers to a statement that praises someone or something, while as a verb, it conveys the expression of such praise. Compliments are given to someone for something they have done, such as complimenting them on a beautiful drawing. The key difference lies in complement being about completion, while compliment relates to courtesy, especially in forms of admiration, esteem, or approval.

Compliments for men include praising their haircut, appearance, skills with animals and kids, culinary abilities, drive, sense of humor, smile, fitness, and responsibility.

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Grant, N. K., Fabrigar, L. R., & Lim, H. (2010). Exploring the efficacy of compliments as a tactic for securing compliance. Basic and Applied Social Psychology, 32(3), 226-233. doi:10.1080/01973533.2010.497456Rees-Miller, J. (2011). Compliments revisited: Contemporary compliments and gender. Journal Of Pragmatics, 43(11), 2673-2688. doi:10.1016/j.pragma.2011.04.014Seiter, J. S., & Weger, H. R. (2010). The effect of generalized compliments, sex of server, and size of dining party on tipping behavior in restaurants. Journal of Applied Social Psychology, 40(1), 1-12. doi:10.1111/j.1559-1816.2009.00560.x

In situations requiring compliments, don’t hesitate. Be generous with them. Some individuals fear giving too many compliments, worrying they may seem insincere. However, research shows that people are more accepting of compliments than we might think. As long as your compliments are genuine, feel free to express them without holding back.

  • Do not confuse with complement.

Formally, if you give something to someone with your compliments, you are giving it to them for free.

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